Tháp nhu cầu Maslow dành cho trader – Liệu có cầu được ước thấy?

Xin chào cả nhà!

Nếu ai từng được tiếp xúc với quản trị marketing hoặc quản trị nhân sự thì chắc hẳn đều biết đến tháp nhu cầu Maslow – một công cụ hỗ trợ giải quyết bài toán về nghiên cứu và ứng dụng hành vi con người.

Dành cho những ai chưa biết thì tháp nhu cầu Maslow được sáng lập bởi nhà tâm lý học Abraham Maslow và ông cho rằng nhu cầu của một con người được phân theo những cấp bậc khác nhau. Những nhu cầu cơ bản sẽ được con người ưu tiên trước khi phát sinh những nhu cầu cao hơn.

Tháp nhu cầu Maslow được chia thành 5 bậc như sau:

Thap-nhu-cau-Maslow-danh-cho-trader-TraderViet1.

Vậy câu hỏi đặt ra là: Nếu áp dụng tháp nhu cầu Maslow vào cho trader, nó sẽ được hiểu ra sao? Trong bài viết này, mình sẽ cùng cả nhà nghiên cứu và làm rõ nhé!

Tuy nhiên, như mọi người đã biết, trader cũng có hai loại: trader tự túc và trader được tuyển vào làm. Những gì mình sắp liệt kê dưới đây chỉ áp dụng cho những trader làm việc cho các tổ chức thôi nhé!

1. Nhu cầu cơ bản trong tháp nhu cầu Maslow dành cho trader


Đây là nhu cầu cơ bản nhất của một con người, do vậy trader cũng không thể tồn tại nếu thiếu đi nhu cầu này. Để dễ hiểu thì đây là nhu cầu được trả một mức lương công bằng và xứng đáng với vị trí, năng lực làm việc của bản thân. Một nhân viên bình thường luôn muốn được đảm bảo những khoản thu nhập và có thêm những khoản phụ cấp khác như xăng xe, ăn trưa và một chế độ làm việc, nghỉ ngơi phù hợp.

Để đánh giá xem mức lương của một trader có đáp ứng được những nhu cầu của các bạn hay không, mời các bạn vào link sau để tham khảo và tự mình đưa ra kết luận nhé:

https://traderviet.com/threads/muc-…c-giao-dich-chuyen-nghiep-la-bao-nhieu.25128/

2. Nhu cầu an toàn trong tháp nhu cầu Maslow dành cho trader

Thap-nhu-cau-Maslow-danh-cho-trader-TraderViet2.

Đây là nhu cầu trader muốn được có một điều kiện làm việc đảm bảo: thực hiện ký kết hợp đồng lao đồng và đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp cũng như bảo hiểm y tế.

Nhu cầu này nhìn chung đều được các tổ chức tuyển dụng đảm bảo khá tốt. Theo mình quan sát thấy thì chế độ đãi ngộ, môi trường làm việc dành cho trader tại các ngân hàng, quỹ phòng hộ, công ty giao dịch chuyên nghiệp (prop shop) khá OK, nếu không muốn nói là quá tốt. Mình tin chỉ cần các bạn làm việc hết mình cho doanh nghiệp thì họ cũng sẽ không làm các bạn thất vọng đâu!

3. Nhu cầu xã hội trong tháp nhu cầu Maslow dành cho trader


Trong tháp nhu cầu Maslow, nhu cầu xã hội này sẽ được đáp ứng nếu như doanh nghiệp có thể hình thành các khối phòng ban, công đoàn để xây dựng văn hóa làm việc nhóm giữa các nhân viên của mình.

Thap-nhu-cau-Maslow-danh-cho-trader-TraderViet3.

Vốn dĩ nghề trading là một công việc hết sức áp lực và căng thẳng, do vậy mình nghĩ, hơn ai hết, trader là người khao khát được thỏa mãn nhu cầu này nhất. Sẽ thế nào nếu như ngày qua ngày, một trader chỉ biết vác thân lên công ty, ngồi một góc, chăm chăm vào mỗi cái biểu đồ với tùm lum tà la các chỉ báo, lúc nào cũng biết Sell/ Buy? Mình không muốn tiêu cực hóa vấn đề, nhưng xét về mặt tâm lý học, một không gian tù túng không có bất kỳ mối quan hệ nào rất dễ khiến người ta bị trầm cảm, rối loạn các chức năng cảm xúc. Do vậy, tốt hơn hết các doanh nghiệp nên thường xuyên tổ chức cho trader những chuyến đi du lịch, team building hay hoạt động ngoại khóa để phát triển đời sống tinh thần và đáp ứng nhu cầu xã hội cho các trader!

4. Nhu cầu được tôn trọng trong tháp nhu cầu Maslow dành cho trader

Thap-nhu-cau-Maslow-danh-cho-trader-TraderViet4.

Đây là một trong những nhu cầu cao cấp của một con người nói chung. Ngoài mức lương, thu nhập, chế độ đãi ngộ, đời sống tinh thần, trader còn mong muốn có một sự tôn trọng nhất định với bản thân họ. Điều này có thể được thể hiện qua con đường thăng tiến rõ ràng, trao quyền hạn đi đôi với trách nhiệm, cơ chế thưởng phạt công bằng để khuyến khích trader.

Nếu nhu cầu này được đáp ứng, trader sẽ cảm thấy bản thân mình là một phần của doanh nghiệp, từ đó sẵn sàng để cống hiến hết mình cho sự phát triển của doanh nghiệp hơn.

5. Nhu cầu thể hiện bản thân trong tháp nhu cầu Maslow dành cho trader


Nếu nhắc đến nhu cầu cao nhất trong tháp nhu cầu Maslow thì chắc chắn sẽ thuộc về nhu cầu thể hiện bản thân. Đây chính là nhu cầu trader muốn được cung cấp các cơ hội phát triển phù hợp với những thế mạnh của bản thân. Chẳng hạn, sau khi làm việc cho một prop shop một khoảng thời, sếp của bạn nhận ra năng lực của bạn tỏa sáng hơn trong mảng Forex thay vì các thị trường khác như Crypto, Binary Options hay chứng khoán… nên sếp của bạn cân nhắc chuyển bạn sang làm Forex trader ngay và lập tức. Thế thì cho mình hỏi còn điều gì tuyệt vời hơn thế không?

Thap-nhu-cau-Maslow-danh-cho-trader-TraderViet5.

Khi được chuyển sang đúng lĩnh vực sở trường, trader sẽ giống như cá gặp nước, tha hồ vùng vẫy, phát triển những điểm sáng nhất trong khả năng của mình. Không những thế, một khi đã được sếp trọng dụng, thì điều đó cũng đồng nghĩa với việc tiếng nói của bạn đã được công nhận và bây giờ bạn đã trở thành một phần không thể thiếu của doanh nghiệp rồi đấy!

Lời kết

Trên thực tế, có rất nhiều công ty trả lương rất cao nhưng vẫn không giữ chân được nhân viên của mình. Điều này có thể là do họ không được làm việc đúng thế mạnh của mình hoặc là không được tôn trọng trong công ty. Việc hiểu rõ được tháp nhu cầu Maslow sẽ giúp các nhà quản lý nhân sự có biện pháp ứng xử khôn khéo hơn và giúp các trader hiểu được nhu cầu của chính mình một cách thông minh hơn.

Đừng quên THẢ TIM, SHARE VÀ COMMENT để ủng hộ mình nhiều hơn nữa nhé!! Nice day cả nhà ;););)

Investo

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *